真正實(shí)施勞務(wù)實(shí)名制不是簡(jiǎn)單的記錄，也不是簡(jiǎn)單的實(shí)名注冊(cè)。它不是一個(gè)“實(shí)名”環(huán)節(jié)，它使勞務(wù)實(shí)名制真正走向“真實(shí)”，使建筑企業(yè)勞務(wù)信息真實(shí)，用工信息真實(shí)，勞務(wù)平臺(tái)數(shù)據(jù)是真實(shí)的，真實(shí)地體現(xiàn)了實(shí)名制的好處，它的效果與火車票的實(shí)名制相同。其實(shí)，仍有三個(gè)障礙需要邁過(guò)。
第一個(gè)障礙：建筑企業(yè)
在推行勞務(wù)實(shí)名制的過(guò)程中，想推而不是真正的推動(dòng)。促進(jìn)打折的意愿。從明面來(lái)看，可以實(shí)施實(shí)名制的勞動(dòng)，勞動(dòng)信息清晰，工人在項(xiàng)目部門的門出入都有記錄，或者通過(guò)刷卡或刷臉或指紋等方式進(jìn)行記錄。每天顯示注冊(cè)記錄，與工資對(duì)接起并將工人的工資直接放入銀行卡中，這是有根據(jù)的。對(duì)于每種工作的人員配備，項(xiàng)目部門非常清楚，這有利于根據(jù)相應(yīng)的數(shù)據(jù)做出相關(guān)決策，但是在項(xiàng)目的實(shí)際運(yùn)營(yíng)中，工人的工資通常分為兩部分，即是部分生活費(fèi)，另一部分是年末或項(xiàng)目完成結(jié)算后，將其計(jì)入項(xiàng)目生產(chǎn)成本。目前，建設(shè)項(xiàng)目部門的大多數(shù)實(shí)際運(yùn)作情況都是如此，社會(huì)保障并未反映在這一過(guò)程中。
眾所周知，中國(guó)企業(yè)承擔(dān)的社會(huì)保障幾乎占工資成本的40％。實(shí)名制勞務(wù)制度的實(shí)施無(wú)疑將使這部分成本尚未反映或只反映一小部分成本，而目前中國(guó)的建筑用工成本已占20％至30％。已經(jīng)上升到工程總成本的30％以上，無(wú)疑大大增加了建筑企業(yè)的人工成本，直接消耗了企業(yè)的利潤(rùn)。對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)激烈的白熱化建筑市場(chǎng)中的建筑承包企業(yè)來(lái)說(shuō)，這無(wú)疑是更糟的。如果目前的報(bào)價(jià)機(jī)制和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制沒(méi)有得到改善，估計(jì)建筑公司很難真正實(shí)施勞務(wù)實(shí)名制。
第二個(gè)障礙：勞工工人
對(duì)于外出打工的工人來(lái)說(shuō)，如果他們?cè)谵r(nóng)村地區(qū)的家鄉(xiāng)參加農(nóng)村生活津貼，或者在城市地區(qū)參加社會(huì)保險(xiǎn)，那么每個(gè)人都希望有一天可以賺一天的工資。這筆工資實(shí)際上是稅后工資。如果將真實(shí)姓名直接記入銀行卡，將面臨個(gè)人所得稅的問(wèn)題。幾年前，現(xiàn)在工人的工資已經(jīng)不再是幾千元了。在個(gè)人所得稅起征點(diǎn)以下，大多數(shù)都大大超過(guò)了個(gè)人所得稅。像一些工作一樣，大多超過(guò)萬(wàn)元，五六千人中有很多。對(duì)于個(gè)人工人來(lái)說(shuō)，這部分稅款也是一筆不小的支出。例如，如果我能拿到一萬(wàn)元的薪水，但在繳納社會(huì)保障和稅后，我可能只有八千多元。對(duì)于工人來(lái)說(shuō)，盡管以實(shí)名名義享有的權(quán)利更加有保障，但是當(dāng)面對(duì)這不小的支出時(shí)，也會(huì)猶豫和糾結(jié)。
盡管目前難以支付工資，但近年來(lái)，國(guó)家對(duì)農(nóng)民工的工資給予了重視，建筑企業(yè)重視農(nóng)民工的工資，農(nóng)民工的認(rèn)識(shí)提高了他們的權(quán)利。農(nóng)民的工資基本上是成功的。相反，如果您不為工人增加更多利益，則讓建筑工人以真實(shí)姓名分享城市的公共福利和發(fā)展成果。如果可以獲得更多福利，例如住房、退休金、醫(yī)療保險(xiǎn)等。勞工仍然會(huì)選擇當(dāng)前的做法。因此，工人的實(shí)名制的意愿和利益后的保護(hù)將得不到適當(dāng)?shù)奶幚砘蚪鉀Q，否則它將成為實(shí)施實(shí)名制勞工制度的第二個(gè)障礙。
第三個(gè)障礙：實(shí)施后平臺(tái)的及時(shí)真實(shí)數(shù)據(jù)
一方面，勞務(wù)信息平臺(tái)的建設(shè)將大大促進(jìn)勞務(wù)實(shí)名制的實(shí)施?，F(xiàn)有的硬件設(shè)備、技術(shù)水平、網(wǎng)絡(luò)支持等，使得實(shí)施勞務(wù)實(shí)名制不會(huì)增加現(xiàn)有建筑企業(yè)的管理難度，不會(huì)增加工作量，實(shí)施勞動(dòng)者實(shí)名制將會(huì)更加方便高效；另一方面，由于在實(shí)名制的實(shí)施中核心主體——施工承包公司，有可能在實(shí)施過(guò)程中建立實(shí)名制加塞摻假。
門禁生物識(shí)別技術(shù)的實(shí)施似乎是為了防止沒(méi)資格的工人進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，但實(shí)際上，它可以在輸入過(guò)程中采用"緩慢缺"的方式，使得進(jìn)入平臺(tái)的數(shù)據(jù)滯后、存在不及進(jìn)、不完整甚至偽造的勞動(dòng)服務(wù)實(shí)名制，愚弄了"施工工人管理服務(wù)信息平臺(tái)"。這將使平臺(tái)的可用性大大降低，成為實(shí)施項(xiàng)目的勞動(dòng)者和獲取平臺(tái)信息的兩層皮，而如此龐大的勞動(dòng)力群體和如此大的流動(dòng)性無(wú)疑會(huì)大大增加行業(yè)監(jiān)管部門的監(jiān)管難度，影響監(jiān)管效果。理論還可以引入更先進(jìn)的物聯(lián)標(biāo)識(shí)系統(tǒng)、更先進(jìn)的識(shí)別系統(tǒng)和更先進(jìn)的定位系統(tǒng)來(lái)監(jiān)測(cè)工程現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際勞動(dòng)狀況，但這無(wú)疑會(huì)大大增加施工企業(yè)的工程造價(jià)，這可能成為從"實(shí)名制"到"真實(shí)"的第三個(gè)障礙。
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